Pasona Job Hub Co, Ltd(본사 : Chiyoda Ward, Tokyo, CEO 및 CEO 및 CEO Takagi Motoyoshi)는 10 월 21 일 수요일에 "Dandan Multi-Professional Group* (2020 Urban Human Resources Dual Work Support Services)의 일환으로 10 월 21 일 수요일에 여러 취업 관리자를위한 정보 세션을 개최 할 것입니다
COVID-19의 확산으로 인해 사회와 경제의 큰 변화가 발생함에 따라 기업 경영은 변화하는 비즈니스 모델, 구조 조정 조직 및 IT 활용 강화와 같은 조치를 취해야합니다 그러나 생년월일이 감소하고 인구가 감소하여 인구가 감소함에 따라 현지 기업은 특히 전문 지식과 노하우가있는 인원 부족으로 비즈니스 변화를위한 장애물을 만듭니다 이러한 이유로 최근 여러 작업과 같은 외부 직원의 지식과 노하우를 활용하여 관리 문제를 해결하는 데 많은 관심이있었습니다
따라서 "Dandan Multiple Business Group"은 Matsuyama City의 중소 기업과 중소 기업의 중소 기업을 위해 온라인 세미나, 정보 세션 및 프로젝트에 참여하는 회사의 직장 검사를 통해 여러 비즈니스 직원과 여러 비즈니스 요원과 Matsuyama City의 중소 기업과 일치하여 Matsuyama City 및 여러 비즈니스에서 일하기를 원하는 사람들, 주로 도시 지역에서 주로 일할 것입니다
또한,이 프로젝트의 결과를 확인하고 모델링함으로써, 우리는 Matsuyama City의 참여 회사를위한 기초를 계속 구축하여 여러 비즈니스 사람들을 위해 인적 자원을 계속 활용하고 프로젝트가 완료된 후에도 도시 내에서 더 중소 기업으로 확장하는 것을 목표로합니다
Pasona Job Hub이 프로젝트를 통한 Pasona Job Hub는 여러 작업을 포함한 다양한 작업 스타일의 실현을 지원하고 마츠야마 시티의 중소 기업의 비즈니스 성장을 지원하고 Matsuyama City의 미래로 이어질 관련 인구의 창설에 기여할 것입니다
* "Dandan"은 "점진적으로"를 의미하며, 마츠야마 시티 방언에서 "감사합니다"를 의미합니다 이는 "서로에 따라 서로 이해 한 사람들이 서로 이해 한 사람들이"서로를 이해하고 "여러 가지 직업을 가질 수있는 프로젝트를 만들 수있는 프로젝트를 개발할 수있는 프로젝트"를 의미합니다 당신의 주요 직업) "
여러 직원을위한 정보 세션
구현 날짜
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2020 년 10 월 21 일 수요일 오후 7 시부 터 리셉션 : 18:50 pm
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위치
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온라인 채팅 (Zoom이 사용됩니다)
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적용 가능한
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Matsuyama City의 중소 기업에서 일하기를 원하는 사람들의 경우
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용량
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약 100 명
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내용
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・ 기조 연설 : ""다중 작업 "에서 지역과의 새로운 작업 방식으로의 대화"
(스피커) 이시카와 타카시, Work Design Lab, General Incorporated Association 및 다수의 사업가 담당 이사
Pasona Job Hub Yamaguchi Haruna
・ 패널 토론 ~ 지역 및 여러 작업의 작업 스타일 ~
(Paneller) Inami Masusuke, Chuo Accounting Co, Ltd
Mr Ito Yusuke, Cybozu Co, Ltd
Mr Ito Rikako, FIC, Inc
(촉진자) Pasona Job Hub Yamaguchi Haruna
・ 실제 지역 프레젠테이션
Matsuyama City의 지역 특성 및 여러 작업의 이미지 소개
*프로그램 내용은 변경 될 수 있습니다
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url
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https : //peatixcom/event/1636882/
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