전문 인적 자원의 힘을 가진 관리자가 직면 한 다양한 도전 해결
Pasona Job Hub Co, Ltd(본사 : Minato-Ku, 도쿄, CEO 및 CEO Takagi Motoyoshi)는 9 월 27 일 수요일에 "고용하고자하는 엔지니어를 채용하는 방법"을 개최 할 예정입니다
최근 몇 년 동안 IT 산업의 급속한 성장으로 인해 엔지니어 부족이 가속화되었으며 2030 년까지 최대 790,000 명의 IT 직원이 부족할 것이라고합니다 엔지니어의 고용 스타일 및 채용 방법도 점점 다양 해지고 있으며, 많은 회사들이 회사에 적합한 인재를 고용하고 고용 후 유지하는 데 어려움을 겪고 있습니다
SO,이 세미나에서 Wammy Co, Ltd의 CEO 인 Ito Wakako는 엔지니어로 일한 후 IT 회사의 인사 부서로 근무했으며 현재 엔지니어 모집 및 컨설팅을 지원하기 위해 엔지니어로 일하고 있습니다 회사에 적합한 엔지니어, 인터뷰 방법, 최근 동향 및 과거 지원 결과를 기반으로 조직 구조 및 고용 규칙을 설정하는 방법을 고용하기위한 채용 계획을 세우는 방법을 설명합니다
*경제 무역 및 산업부 "IT 인적 자원 공급 및 수요에 대한 조사"(2019)
웹 세미나 개요
| 제목 |
고용하고 싶은 엔지니어를 고용하는 방법은 무엇입니까 |
| 날짜와 시간 |
2023 년 9 월 27 일 수요일, 12 : 00-13 : 00
|
| 위치 |
Zoom을 사용하여 온라인 채팅 |
| 대상 |
기업 관리자, 인사 및 채용 관리자, 엔지니어 채용에 고군분투하는 정보 시스템 관리자
|
| 내용 |
・ 엔지니어 모집의 최근 동향
・ 엔지니어 모집의 성공 및 실패 요약
・ 회사 등에 적합한 성공적으로 채용하는 방법
[스피커] Ito Wakako
대학을 졸업 한 후 그는 Nifty Co, Ltd에 합류하여 응용 프로그램 설계 및 개발 등의 소프트웨어 엔지니어로 근무했습니다 그 후, 그는 채용, 교육, 시스템 설계, 노동, 철학 및 회사 전체 프로젝트 관리를 포함한 광범위한 문제를 담당했습니다
Wamie Co, Ltd는 2016 년 10 월에 설립되었습니다 우리는 "모든 팀에게 엔지니어의 힘"이라는 개념을 가진 채용 컨설팅 서비스를 제공합니다 "원래 엔지니어 인 채용 컨설턴트"로서 회사에 지원을 제공합니다 |
| 용량 |
100 명
|
| 참여 수수료 |
무료 |
| 참여 방법 |
다음에서 신청하십시오
https : //pasona-jobhubcojp/seminar/engineer_recruitment/
*신청 마감일 : 9 월 27 일 수요일 11:00
|
| 문의 |
Pasona Job Hub Professional 본사 웹 세미나
 03-6832-2901
 pkinfo@pasona-jobhubcojp
|