인적 자원 시스템/혜택

다양성 및 포용성 모든 사람이 적극적인 역할을 수행 할 수슬롯 사이트 시스템 생성

우리는 연령, 성별, 국적 또는 장애가 슬롯 사이트지 여부에 관계없이 모든 직원이 재능과 능력을 사용하여 슬롯 사이트 Stage를 통해 적극적이고 활발한 생명 계획을 세울 수슬롯 사이트 환경을 만들고 있으며, 중소 기업의 성장으로 이어질 것이며, 우리는 다양성 인적 자원의 성공을 촉진하고 있습니다

다양한 작업 스타일의 홍보

Flextime Work

1 개월의 총 근무 시간 내에 작업 할 수슬롯 사이트 시스템으로 시작 및 종료 시간을 선택할 수 있습니다
3 시간 이상 하루 종일 근무 시간 동안 설정슬롯 사이트 있습니다

슬롯 슬롯 사이트

원격 작업/작업 작업

a "Do, Co, de, Mo Workspace"가 모든 Pasona 그룹 사무소에서 설립되었습니다 Awaji Island의 사무실에서 일하는 것과 같은 집에서 일하는 것은 필요에 따라 원격 복지에서 수행 슬롯 사이트 있습니다

슬롯 슬롯 사이트

생명 지원 시스템

3 개의 코스가 개발되고 있습니다 : 보육 및 간호와 같은 피할 수없는 상황으로 인해 제한된 근무 시간 동안 일할 수슬롯 사이트 시간 지원 과정, 제한된 수의 지역에서 일할 수슬롯 사이트 지역 지원 과정, 비즈니스 여행에 참여하고 마음의 평화를 이용할 수슬롯 사이트 가족 관리 지원 과정

상쾌한 휴가

생일 달에 휴가를 보내는 나의 하루 휴일, 건강 검진과 함께 마음과 몸을 모두 상쾌하게하는 나의 간호의 날, 주말과 휴일을 포함하여 최대 10 일 연속 휴가를 보내고, 자원 봉사 및 기타 사회적 기여 활동을 포함하는 사회 일과 생활 균형의 날을 포함하여 휴가를 보내실 수 있습니다

장기 서비스 시스템

오랜 작업에 감사와 편안함을 줄 수슬롯 사이트 시스템뿐만 아니라 직원을 지원 한 가족과 함께 마음과 몸을 새로 상쾌하게 할 수 있습니다 슬롯 사이트 숙박 시설, 건강 검진 등 초대에 사용할 수 있습니다

도전 휴가

5 년마다 서비스 전환점에서 경력 개발을 "도전하는 휴일"이므로 각 개인이 강력하고 건강하게 일슬롯 사이트 있습니다 자아를 향상시키고 마음과 몸을 상쾌하게하는 데 사용될 수 있습니다

연간 상

1 년 동안 미결제 결과를 달성 한 직원, 회사, 부서 및 프로젝트 수상

스포츠 어워드

취미와 스포츠를 통해 자신의 능력을 "좋은 기업 시민"으로 보여줄 수슬롯 사이트 환경 개발

보육 균형 및 직장 간병 지원 지원

직장 복귀 프로그램

직원들이 순조롭고 마음의 평화를 가지고 직장으로 돌아온 후 직원들이 전문 기술과 경험을 사용슬롯 사이트있게하는 다음 커리어 설계 프로그램을 통해 임산부 나 보육 휴가를받는 직원들이 원활하고 안전하게 일슬롯 사이트 있도록

슬롯 슬롯 사이트

Idobata 회의

같은 상황에서 직원과 정보를 교환하여 직원이 미래의 경력에 대해 생각할 수슬롯 사이트 기회 제공 또는 경력 멘토가 될 베테랑 아버지 및 어머니

슬롯 슬롯 사이트

Pasona Family Nursery

회사 보육원은 도쿄의 Awaji Island에 설립되어 어린이를 키우는 동안 일하기를 원하는 직원을 지원하기 위해 설립되었습니다 영어 및 리듬과 같은 독특한 교육 프로그램으로 풍부한 마음과 지적 호기심을 슬롯 사이트하십시오

슬롯 슬롯 사이트

Awaji Island International School

영어로 의사 소통에 중점을 둔 어린이들이 가지고슬롯 사이트 다양한 재능을 이끌어내는 교육 프로그램 우리는 다섯 가지 과목을 배우는 것 외에도 댄스, 발레, 가라테, 피아노 및 바이올린을 포함한 어린이의 관심사에 맞는 다양한 프로그램을 개발합니다

슬롯 슬롯 사이트

남성을위한 출산 휴가를위한 승진

Preatnal Seminars 및 Round-Table 토론은 매달 출시 전 또는 양모 휴가를 받거나 보육에 대한 지식을 발표하려는 사람들을 위해 매달 개최됩니다 안녕하세요 베이비 홀리데이가 설립되고 육아에 남성 참여

슬롯 사이트

Pasona Family Care Program

가족 관리 문제 준비를 위해 간호 세미나 수행, 간호 정보 제공 및 하우스 키핑 서비스 제공, 상담 데스크 설정과 같은 작업의 균형을 맞추기위한 많은 지원 시스템을 구축했습니다

슬롯 사이트

지속 가능한 자율 경력 슬롯 사이트

과거 기업 의존 사회에서 모든 사람이 자신의 재능과 능력을 활용하여 적극적인 역할을 수행 할 수슬롯 사이트 독립적 인 개인 사회로 변화하기 위해, 우리는 사회적 환경의 변화에 유연하게 대응하고 새로운 아이디어로 사회적 문제를 해결할 수슬롯 사이트 인적 자원을 개발하기 위해 노력하고 있습니다

내 커리어 뱅크

직원들이 매년 자신의 경력 계획을 제출할 이유에 대해 직접 경력 계획을 직접 제출할 수슬롯 사이트 시스템

오픈 포지션

자신의 손을 들어 회사 내에서 채용 된 위치에 자신을 도전 할 수슬롯 사이트 시스템

Drecome System

각 직원이 구상 할 수슬롯 사이트 다양한 꿈을 실현하기 위해 자신을 연마하고 미래를 향한 첫 걸음을 내딛는 기회를 확장하는 시스템 (직장과의 균형, 일부 결석이 사용될 수 있음)

챌린지 데이

매년, 우리는 비즈니스 설립 기념일을 "챌린지 데이"로 부르며 모든 직원들은 새로운 비즈니스 및 비즈니스 개선 제안을 찾고 있습니다 탁월한 계획은 회사의 지원으로 상용화됩니다 창립의 정신으로 돌아가서 각 직원의 "꿈"과 "포부"를 깨닫는 시스템

진정으로 풍부한 생활 방식과 일하는 방식

"대부분의 사람들을 만들기"라는 사명으로, 우리는 일하는 사람들이 활동적이고 활동적이 될 수 있도록 다양한 지원 서비스를 제공합니다
신체적, 정신적 건강 외에도, 우리는 일하는 것을 즐기고, 풍부한 삶을 사는 것을 즐기고, 사회에 기여하고 있다는 느낌을 갖는 것이 각 개인의 복지를 증가시킬 것이며, 직원 건강을 증진시키고 근로 환경을 조성하기 위해 적극적으로 노력하고 있다고 생각합니다